7月22日，首钢集团2025年二季度基层党委书记会召开。认真贯彻党中央决策部署和市委市政府工作要求，深入落实集团上半年经济活动分析会精神，深入推进全面从严治党，持续巩固学习教育成果，高标准抓好巡视巡察问题整改，动员各级党组织、广大党员、干部职工锚定年度预算目标任务不动摇，践行“一引领两融合”，坚决打赢“十四五”规划和国企改革深化提升行动收官战，为“十五五”良好开局打牢基础。集团党委书记、董事长赵民革作讲话，集团领导邱银富、曾立、姚志刚参加。

会上，传达学习了市委常委会和全市半年工作会议精神。

党委巡察办对扎实推进巡视整改提出工作要求；纪委通报了违规吃喝典型案例；办公厅传达学习整治形式主义为基层减负相关文件精神，通报深入贯彻中央八项规定精神学习教育集团领导班子查摆问题立行立改、集中整治情况和上半年全面从严治党任务清单落实情况；经营财务部对《首钢集团有限公司大额度资金运作管理办法》进行了宣贯。

围绕贯彻落实上级会议精神，赵民革指出，要坚决贯彻落实全市半年工作会议部署要求，坚守企业本质，遵循“三个规律”，不折不扣落实“八个注重”经营方针，全力以赴做好各项工作，确保完成全年预算目标任务。

围绕学习教育、巡视巡察整改、违规吃喝集中整治等工作，赵民革强调，一是要坚持善始善终，扎实巩固深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果。要开展“回头看”，做好自查；要强化集中整治，确保问题销号；要抓好医德医风有关问题集中整治工作；要将解决职工群众急难愁盼问题融入学习教育全过程。二是要落实“两个责任”，扎实推进巡视巡察整改工作。要把巡视反馈意见整改，同巡视专项反馈问题整改、巡察问题整改结合起来一体推进；把巡视巡察整改与开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治贯通起来；把巡视巡察问题整改工作成效转化为推动首钢高质量发展实效。三是要贯彻国资委违规吃喝集中整治专题会精神，不折不扣抓好落实。要强化监督检查，紧盯重点领域、重点问题和关键节点，发现问题要从严查处；要深化标本兼治，加强制度约束和财务管控，健全风腐同查同治机制，从源头上杜绝“舌尖上的歪风”；要加强组织领导，推动“两个责任”同向发力，坚决打赢集中整治攻坚战。四是要以彻底的自我革命精神推进作风建设，为首钢高质量发展提供坚强保障。要坚持两手抓、两促进，把自我革命的成效体现到实干实绩实效上。坚持学用结合，把学习党的创新理论与贯彻市委市政府工作要求结合起来，与贯彻落实集团上半年经济活动分析会精神结合起来。

围绕下一步工作，赵民革强调，面对复杂严峻的外部形势，集团全体干部职工共同努力，重点工程顺利推进，如期实现了经营目标“双过半”。从三季度工作来看，难度依然比较大。各单位要聚焦主要矛盾，抓住关键环节，一个一个指标组织攻关，一项一项任务组织落实，以反复冲锋的劲头真抓实干，切实把作风硬要求变成工作硬措施，把“问题清单”转化为“成果清单”。上半年任务完成不好的单位，要通过三季度的工作把欠账指标追回来，为四季度冲刺打下坚实基础。

赵民革强调，各单位要围绕完成经营计划和预算目标，对自己的短板弱项发起冲锋；要围绕打造自己的“金刚钻”，向推动技术创新成为第一竞争力发起冲锋；围绕经营生产任务，向措施落地发起冲锋；围绕改革深化提升行动，向既定的改革目标任务发起冲锋，为确保完成全年目标任务提供坚强保障。各级党组织要为担当者担当，为负责者撑腰，凝聚起全体职工攻坚克难、反复冲锋的力量，推动各项工作取得新的突破。