背景情况

辽宁首钢硼铁有限责任公司（以下简称“辽宁硼铁”）是一业多地、跨股东合作的混合所有制矿山企业，由首钢矿投、东方测控、中核集团、凤城黄金集团四方持股，主营硼铁资源综合开发利用，是国家级矿山综合利用示范基地、高新技术企业、国家知识产权优势企业。在深化资源高效利用、技术迭代升级、跨区域协同管理等方面，面对资源禀赋偏弱、工艺链条长、降本增效压力大等实际情况，公司党委坚持以服务中心、破解难题、赋能发展为出发点，紧扣“以硼为主、综合利用”发展战略，以“党建+项目攻坚”为总抓手，推动党建与公司治理、生产经营、科技创新、产业链延伸、内外协同深度融合，切实把党建政治优势、组织优势转化为企业发展优势、竞争优势，为混合所有制矿山企业高质量发展筑牢政治保障与组织支撑。

主要做法

党建融入治理体系，构建规范高效运行机制。坚持把党的领导嵌入公司治理全过程，落实“两个一以贯之”，将党建工作总体要求纳入公司章程，明确党组织在法人治理结构中的法定地位。严格执行重大事项党委会前置审议刚性制度，规范“三重一大”决策程序，清晰划分党委会、董事会、经理层权责边界，形成权责透明、运转协调、有效制衡的治理格局。常态化落实党委“第一议题”制度，及时学习贯彻上级决策部署，统筹把控政治建设、生产经营、安全环保、科技创新等重点工作。落实“双向进入、交叉任职”，经营班子与党委班子深度融合，基层党支部实现全覆盖，机关、选矿厂、硼化工厂、硼铁矿4个党支部规范设置，支部书记由部门负责人担任，确保党建与业务同部署、同推进、同落实，以规范化治理保障企业合规稳健运营。

党建赋能生产经营，打造提质增效强劲引擎。坚持党建与生产经营深度融合，推行“党建引领、创新融合、发展融合”的“一引领两融合”模式，构建“支部扛责任、班组抓落实、党员当先锋”攻坚体系。围绕产能释放、利润增长、成本管控、安全环保等核心目标，开展“党建+提质增效”专项行动，将经营指标、生产任务、降本降耗责任分解到支部、到班组、到岗位、到党员。构建党建工作与经营业绩双向联动责任机制。依托党员技术攻关小组，聚焦采掘工艺优化、大型设备节能改造、资源回收率提升、尾矿综合利用等瓶颈问题集中攻关。通过自动化、信息化改造，实现选矿全流程集中控制、无人值守、“黑灯工厂”运行，全员劳动生产率2025年突破3000吨/人·年，成为行业头部企业，人均创利连续多年大幅增长，企业运营质量行业领先。

党建引领科技创新，加快新质生产力落地转化。以党建引领科技创新与产业升级，组建党员科研攻坚专班，搭建“党建+产学研”合作平台，与中科院等单位共建院士专家工作站，聚焦硼产品深加工、固废资源化、绿色低碳等关键领域突破攻坚。党员骨干带头攻克熟硼粉工艺慢、能耗高、转化率低等技术难题，优化反应参数，实现规模化稳定生产。在国内率先实施高浓度二氧化碳替代石灰窑产气碳解工艺，年固碳2.4万吨、减碳0.6万吨，碳解效率提升1倍，获多项专利授权。推进尾砂云母提取、机制砂生产项目，实现固废高效利用、增值创效。企业累计获得专利32项，专利成果转化见效，获评国新ESG评价AA级、入选2026中国自主创新品牌价值榜，硼镁铁精粉获评辽宁省“专精特新”产品，不仅成为全国第11家铁精粉产品EPD认证企业，更实现了环保成本向绿色效益的转化，科技创新支撑作用持续增强。

党建延伸产业链条，夯实绿色可持续发展根基。以党建赋能产业升级，围绕硼铁资源“吃干榨净”，打通“资源开发—精深加工—综合利用—提质增效”完整产业链。党员带头推进技术改造与产品结构优化，丰富硼系、镁系产品品类，推动核心产品稳产提质。建成10兆瓦光伏发电项目，绿电比例达8%以上；硼化工能源梯级利用实现煤耗降低36.8%。推进无人驾驶矿车集群作业，智慧矿山建设走在行业前列。通过党建引领产业链延伸，矿产资源综合利用率显著提升，能耗成本持续下降，企业绿色低碳、智能高效发展水平迈上新台阶。

党建共建凝聚合力，内外协同营造良好生态。以党建共建为纽带，打通内外联动、上下协同渠道，凝聚发展合力。围绕理论学习、经营管理、技术创新、人才培养开展联学联建、经验共享、资源互补，增进互信协作，实现合作共赢。推动各党支部互通经验、共建共促，开展主题党日、党员先锋岗、技能比武等活动，强化党员党性修养与担当精神，破解基层党建活力不足、发展不均衡问题，夯实支部战斗堡垒作用。建立健全党员教育管理、激励约束、人才培养机制，注重从一线骨干、青年职工中发展党员，畅通职业发展通道，打造忠诚干净担当的党员干部队伍，营造团结奋进、务实担当、干事创业的浓厚氛围。

成效启示

实践证明，混合所有制企业党建的关键在于融治理、融生产、融发展、融创新。把党的领导嵌入公司治理全过程，才能筑牢政治根基；把党建攻坚嵌入生产经营与科技创新，才能转化为发展动能；把党建协同嵌入内外合作，才能凝聚强大合力。“党建+项目攻坚”“党建+技术攻关”“党建+共建联动”等模式，有效破解党建与经营“两张皮”难题，充分证明党建是赋能生产经营、科技创新、产业升级的核心动力。下一步，辽宁硼铁将持续固化党建与治理、经营、科研、文化深度融合机制，以高质量党建引领企业安全、绿色、智能、高效发展，为矿山行业高质量发展贡献硼铁力量。